Специалист по развитию интернет-магазина

01 Января

от 75 000 руб.

Партнерские Вакансии

Компания "ALOEsmart"

Привет! Это Алёна, менеджер по персоналу ALOEsmart.

Последние несколько лет наша команда активно растет. Мы открыли уже 20 магазинов в 8 городах России. Сегодня мы ищем специалиста по развитию интернет-магазина, чтобы развивать e-commerce направление, помогать нашим покупателям быстро, легко и удобно пользоваться интернет-магазином.

Ждем в команду тех, у кого есть большой интерес к e-commerce и новым знаниям!

Рассказываем подробно, если вы узнали себя и вы готовы к активной работе:

Условия:

• работа в офиса в Челябинске, график 5/2 с 09:00 до 18:00, в пт до 17:00;
• стабильная заработная плата 2 раза в месяц, без задержек;
• корпоративная скидка −30%;
• устойчивый дружный коллектив, позитивная атмосфера;
• возможность читать интересную литературу за счёт компании;
• комфортные условия работы, новый светлый офис.

Что предстоит делать:

• обеспечить бесперебойную и корректную работу интернет-магазина;
• контролировать все бизнес-процессы, связанные с интернет-магазином;
• взаимодействовать с разработчиками: выявлять проблемы, ставить задачи и контролировать их выполнение согласно плану;
• составлять техзадания для доработки функционала сайтов: добавление функций и интеграций, улучшение юзабилити, развитие и обогащение данных и контента;
• выстраивать систему сервиса: работать с обратной связью пользователей, анализировать проблемы с оформлениями заказов на сайте;
• разрабатывать план развития и улучшения интернет-магазина;
• управлять продажами и персоналом, задействованным в работе интернет-магазина;
• развивать интернет-магазин: изучать конкурентов, анализировать взаимодействие клиентов с сайтом, адаптировать сайт под тенденции рынка;
• выполнять план продаж и увеличивать прирост покупателей, вести отчетность по продажам интернет магазина;
• выбирать лучшие товары для акций, для продвижения;
• заключать договоры с подрядчиками и поддерживать взаимодействие: службы доставки, BNPL, яндекс гоу;
• подбирать сотрудников и распределять задачи;
• контролировать содержание сайта магазина, проверять информацию;
• оценивать эффективность работы интернет-магазина и внедрять новые решения.

Что нам важно:

• опыт работы не менее 3-х лет на аналогичной должности;
• понимание процессов в e-commerce торговле;
• опыт в эффективном управление командой (2-3 человека);
• умение формулировать задачи для персонала и разработчиков;
• самостоятельно расставлять приоритеты задачам;
• умение нести ответственность за свои действия.